思南縣總工會

思南縣總工會于1951年成立，占地面積1330平方米，內(nèi)設(shè)機構(gòu)辦公室、組宣科、幫扶中心、財務(wù)科、經(jīng)審辦等5個科室。有行政編制8人，實有9人（工勤1人），事業(yè)編制3人，實有4人，在職干部10人。總工會黨組下設(shè)黨支部1個，有中共黨員15名。到2015年，總工會下設(shè)基層工會組織1272個，其中機關(guān)事業(yè)工會組織150個、社會團體工會組織3個、新社會組織工會組織526個、企業(yè)工會組織593個，有專（兼）職工會干部222人，工會會員79174人。

2011年以來，縣總工會在全市率先開展了勞模表彰“兩年一評選”，現(xiàn)已舉辦了三屆縣級勞模表彰，共評選縣級勞模72名，推薦表彰市級勞模8名、省級勞模2名、國家級勞模1名；職工活動“一年一舉辦”，與多部門聯(lián)合開展了職工長跑活動、職工自行車活動、“武陵杯”采茶技能大賽、職工登山活動等；創(chuàng)建工作“一年一臺階”，著力推進了“勞動關(guān)系和諧企業(yè)”創(chuàng)建、“廠務(wù)公開民主管理”創(chuàng)建、家政服務(wù)技能培訓(xùn)等和諧企業(yè)創(chuàng)建工作，2家專業(yè)合作社榮獲“全國示范專業(yè)合作社”，2家單位榮獲省級校（院）務(wù)公開工作示范點單位，1家榮獲省級模范“職工之家”。通過一系列活動載體，發(fā)揮了工會“職工之家”的作用，凝聚了全縣干部職工為思南發(fā)展的正能量。

思南縣總工會機構(gòu)設(shè)置和主要職責(zé)

思南縣總工會會現(xiàn)設(shè)黨組書記、副主席1人，副主席2人、紀(jì)檢組長1人、內(nèi)設(shè)辦公室、組織科，幫扶中心、財務(wù)科、經(jīng)審辦等5個科室。主要職責(zé)是：

1、貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和上級工會及全縣工會代表大會的決議，根據(jù)縣委、市總工會的部署，結(jié)合全縣實際，確定工會的指導(dǎo)思想、目標(biāo)任務(wù)，指導(dǎo)全縣各級工會開展好各項工作和活動。開展工運理論研究，全心全意為基層、為職工服務(wù)。

2、加強工會自身改革和建設(shè)，督促全縣黨政群機關(guān)、企事業(yè)單位和各類新建企業(yè)（新經(jīng)濟組織）依法建立工會組織，完善工作制度，健全工作機制，開展工會工作；督促、指導(dǎo)基層工會按期換屆，堅定不移地推動黨的全心全意依靠工人階級根本指導(dǎo)方針的貫徹落實；代表和維護職工的合法權(quán)益，突出和履行維護職能，保護、調(diào)動和發(fā)揮廣大職工的積極性、創(chuàng)造性；協(xié)助各級黨委做好工會干部的配備、管理和培訓(xùn)工作；圍繞有關(guān)職工合法權(quán)益的重大問題進行調(diào)查研究，向縣委、縣政府和市總工會反映職工群眾的思想、愿望和要求，提出合理意見；指導(dǎo)考核全縣各級工會工作，增強基層工會活力，提高工會工作整體水平。

3、幫助和指導(dǎo)各級工會依照法律規(guī)定通過職工代表大會和其他形式，組織職工參與本單位的民主選舉、民主決策、民主管理和民主監(jiān)督，通過平等協(xié)商和集體合同制度，協(xié)調(diào)勞動關(guān)系，維護職工勞動權(quán)益；參與有關(guān)涉及職工切身利益的有關(guān)組織機構(gòu)和工作會議，參與有關(guān)政策的制定和修改，參與職工安全事故的調(diào)查處理。

4、組織和動員職工群眾圍繞經(jīng)濟建設(shè)中心，積極開展經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng)新工程、勞動競賽、合理化建議、技術(shù)革新等活動，努力完成生產(chǎn)和工作任務(wù)，促進縣域經(jīng)濟和社會發(fā)展目標(biāo)任務(wù)的實現(xiàn)。組織開展“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織，爭做知識型技能型職工”活動，教育職工不斷提高思想道德、技術(shù)業(yè)務(wù)和科學(xué)文化素質(zhì)，培養(yǎng)和造就有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律的職工隊伍，推動全縣三個文明建設(shè)協(xié)調(diào)發(fā)展，為構(gòu)建和諧思南作貢獻。

5、協(xié)助縣政府做好勞動模范的推薦、評選和管理工作；協(xié)助上級工會做好縣內(nèi)全國、省、市勞動模范及 “五一”勞動獎?wù)拢í劆睿┑墓芾矸��?wù)工作。協(xié)助縣政府做好縣級勞動模范的推薦、評選和管理工作。

6、負責(zé)全縣工會經(jīng)費的收繳、管理、審查、審計工作，管理縣總工會資產(chǎn)。

7、協(xié)助縣委、縣政府和有關(guān)部門做好促進就業(yè)再就業(yè)工作，開展困難職工幫扶活動，管好用好送溫暖專項資金和困難職工幫扶中心資金。為全縣基層工會會員（職工）提供政策和法律援助服務(wù)，促進依法治會。

8、承辦縣委、縣政府和市總工會交辦的其他工作。